Работа врача-невролога отнимает много физических сил и требует мощных энергетических затрат.

Где же взять поддержку, опору, источник энергии?

Нередко ответ находится совсем рядом – вступая в отношения с таким же врачом, как вы сами, вы избавляетесь от необходимости оправдываться за задержки на работе или консультации по телефону даже в позднее время, немногословие за ужином или быстрый отход ко сну.

При этом вы можете найти понимание в личных и профессиональных вопросах, которые не хотели бы открыто озвучивать на работе.

Наверное, поэтому любовные отношения на работе среди медиков не редкость.

Какие плюсы и минусы можно извлечь из отношений на работе врачу-неврологу? Как не навредить себе в погоне за личным счастьем?

Плюсы и минусы служебного романа

Как лёгкая интрижка, так и серьезные отношения, создание семьи могут укрепить или, наоборот, разрушить не только внутренний мир, но и карьеру врача.

Мир медицины - это отдельная территория, на которой действуют свои законы этики, деонтологии, общения между коллегами, и это нельзя не учитывать, делая свою личную жизнь частью этого мира.

Рассмотрим положительные и отрицательные стороны отношений на работе, которые нужно учитывать, принимая решение о начале такого романа.

Плюсы отношений на работе:

• Возможность быстро узнать друг друга. Работая вместе, вы неизбежно узнаете практически все о своем потенциальном партнере – как о его профессиональных, так и о личных качествах. Это экономит уйму времени на первых этапах общения, при этом скрыть какие-то негативные моменты становится очень сложно.
• Общие интересы. Будучи в отношениях с коллегой, можно всегда быть уверенным, что вам будет с кем обсудить интересные медицинские случаи или получить поддержку в конфликтных ситуациях.
• Совместные путешествия. Выезд на медицинскую конференцию, которые врачи по долгу профессии обязаны посещать в рамках непрерывного медицинского образования, может превратиться в мини-отпуск: как правило, все важные с профессиональной точки зрения события происходят в первой половине дня, а вечернее время можно посвятить друг другу.
• Уверенность в надёжности партнёра. Мир медиков очень тесен, поэтому о каждом, даже мимолетном рабочем романе в нем быстро становится известно. Партнер будет раскрыт перед вами, впрочем, вы перед ним – тоже, и об этом нужно помнить.
• Возможность проводить больше времени вместе. Даже совместный обед или поездка на работу вместе в условиях естественной рабочей загруженности врача-невролога может стать отличным подспорьем для отношений.
• Повышение эффективности работы. Любовь окрыляет и вдохновляет, что обычно благотворно сказывается на эффективности работы. Когда вы с партнером работаете вместе, у вас есть уникальная возможностью продемонстрировать свой высокий профессиональный уровень друг перед другом – почему бы ею не воспользоваться?
• Возможность оставаться в курсе событий на работе даже в длительное отсутствие. Если один из партнеров, например, уходит в отпуск по уходу за ребёнком, то у него сохраняется возможность узнавать об изменениях в коллективе или условиях работы в режиме реального времени. Благодаря этому при возвращении на работу можно избежать потрясений или неприятных неожиданностей.

Минусы отношений на работе:

• Сплетни и пересуды. О подробностях вашей личной жизни будут ходить легенды, порой не имеющие ничего общего с реальностью: всё, что померещится подслеповатой нянечке или глуховатой буфетчице, будет приниматься за истину. В некоторых коллективах служебный роман может стать серьезным ударом по репутации, которая в медицинском сообществе очень важна. Отношения между врачами на работе сравнимы с романами звезд шоубиза, только публика ограничена количеством работников конкретного ЛПУ. Хватит ли у вас сил относиться к таким разговорам с юмором или раз и навсегда пресечь их – большой вопрос.
• Интриги коллег. Существует неприятный тип людей, которым вы неинтересны ровно до тех пор, пока не окажетесь в отношениях с кем-то другим. Если такие персонажи присутствуют среди ваших коллег, то начав роман на работе, будьте готовы к их внезапным навязчивым ухаживаниям или даже интригам и провокациям.
• Слишком много времени вместе. Если для одних пар возможность не расставаться даже на работе – благо, для других – серьезная проблема. Каждый человек нуждается в некоторой автономности, личном пространстве, которого при условии совместной работы становится очень мало.
• Снижение эффективности работы. Выше говорилось, что многих людей любовь окрыляет и помогает работать эффективнее. Но случаются обратные ситуации – когда отношения с коллегой начинают отвлекать от работы, что приводит к ошибкам, которые в работе врача-невролога могут иметь очень серьезные последствия для пациентов и собственной карьеры.
• Ревность к профессиональным успехам. Обратная медаль общих интересов у людей одной и той же специальности – появление нездоровой конкуренции. Ревность к профессиональным успехам в паре, где оба партнера работают в одном месте, может оказаться особенно болезненной и серьезно повлиять на развитие отношений.
• Негативные последствия для карьеры. Закона, запрещающего отношения на рабочем месте нет, однако в некоторых частных медицинских центрах существуют те или иные внутренние правила трудовой этики, которые могут запрещать, например, связь между начальником и подчиненным.
• Проблемы на работе в случае разрыва отношений. Безусловно, такой сценарий не обязательно случается – если оба партнера в паре зрелые и сумели расстаться цивилизованно, они могут продолжать без проблем работать вместе, не создавая сложностей друг другу. Но на практике так случается далеко не всегда – разрыв может стать настолько болезненным, что единственным адекватным выходом из возникшего конфликта становится смена места работы. В самых токсичных случаях может дойти до открытых конфликтов с попытками настроить против бывшего партнера других коллег, бойкота в коллективе и других форм агрессии. Таким образом, помимо личной жизни может пострадать и карьера.
• Ревность при смене места работы. Предположим, ваши отношения в полном порядке, но по ряду причин (более высокая зарплата, сокращение, другие обстоятельства) ваш партнер переходит на работу в другое место. Мысль о том, что ваши отношения начались на работе, значит, и на новом месте ваш партнер может вступить в новый роман, неизбежна, а вместе с ней неизбежны отравляющие отношения подозрения и ревность.

Роман на работе без вреда нервам и карьере

Любой роман может стать серьезным испытанием для нервной системы и сложившейся жизни в целом, поэтому психологи не устают напоминать, что даже когда захлестывают чувства, нужно сохранять способность трезво мыслить.

В случае романа с коллегой такой подход становится особенно важен. Вот несколько практических рекомендаций, которые помогут не наломать дров и не поставить в порыве чувств под удар карьеру.

• Ответьте на вопрос, насколько это серьезно. Далеко не каждый роман обязан заканчиваться сказочным «...и жили они долго и счастливо, и умерли в один день» – можно хотеть как серьезных отношений и создания семьи, так и краткосрочной интрижки без обязательств друг перед другом. Поэтому определите для себя вашу готовность погрузиться в романтическую связь: если речь идет о несерьезном приключении, достаточно просто оставить его между вами и дальше работать, как работали. Если же вы оба хотите серьезных отношений, придется продумать свои дальнейшие шаги.
• Заранее обсудите ваши отношения и планы с партнером. В отношениях, какими бы длительными они ни были, участвуют двое – значит, очень важно исключить расхождения во взглядах на ваш роман со второй половинкой. Честно и открыто обсудите свои желания, важно сделать это до того, как ваши отношения станут по-настоящему близкими.
• Будьте честны. Это универсальный совет для любых отношений, но для служебных романов он особенно актуален. Иногда, уже имея постоянного партнера и встретив привлекательного человека на работе, появляется соблазн завести с ним параллельные отношения, не разрывая имеющиеся. Постарайтесь не делать этого – такие треугольники за редчайшими исключениями не заканчиваются ничем хорошим. Двойная жизнь может дорого обойтись не только вашей нервной системе, но и карьере.
• Учтите внутренние правила вашего лечебного учреждения. Если в вашем лечебном учреждении существуют внутренние ограничения на близкие отношения, например, с начальством, стоит учесть их и, если служебный роман вам все-таки дорог, задуматься о переходе на другое место работы.
• Обсудите с партнером то, как вы будете себя вести на работе. Будете ли вы скрывать отношения или же не станете прятаться от коллег? Как поступите в случае сплетен, что будете делать, если о вашем романе все-таки узнает коллектив?
• Обозначьте свое личное пространство. Быть вместе на работе – замечательно, но для многих пар губительно. Найдите хобби или выделите время, которое вы будете посвящать исключительно себе. Как бы ни были горячи чувства и крепки отношения, люди в паре не срастаются в единое целое, каждому партнеру нужно личное пространство.
• Подумайте о своих действиях в случае разрыва. Никто не хочет думать о том, что будет, если произойдет расставание – особенно тогда, когда отношения только начались и не омрачены взаимными упреками. Однако учитывая специфику служебного романа, стоит задуматься о возможном негативном сценарии. Что вы будете делать, если расстанетесь, особенно если отношения с бывшим партнером станут токсичными и понадобится сменить место работы? При наличии такого, хотя бы примерного плана, больше вероятность того, что ваша карьера не пострадает из-за личных проблем.

Как мы видим, в отношениях на работе есть как положительные, так и отрицательные стороны, впрочем, они есть в любых вариантах отношений, вне зависимости от места работы партнеров. Трезво взвесьте все «за» и «против», обговорите важные моменты «на берегу», до того как погрузиться в чувства с головой – такой подход позволит хотя бы частично избежать неприятных сюрпризов в дальнейшем.